|
Burn-out: Stel: in je bedrijf zit een medewerker steeds dichter tegen overspannenheid aan. Als niemand echt iets doet, zit hij straks gemiddeld acht maanden thuis met een rasechte burnout en is hij daarna nog maanden aan het reintegreren. Voor hem heel vervelend. En jij blijft met het werk zitten en komt handjes tekort. Dat betekent elke maand het salaris doorbetalen, uitzendkracht inhuren en heel veel gedoe.
Kosten: Die lopen al gauw op tot meer dan 20.000 euro per medewerker. Bij een bovengemiddeld salarisniveau is dit nog meer. |